خمس كلمات تدمر علاقتك بمديرك
كلمات بسيطة قد تدمر علاقتك بمديرك، اهمها المواعيد المضروبة والوعود الزائفة
على الرغم من المحاولات المضنية والمرهقة من البعض للوصول للنجاح فى مجال عملهم وبذل مجهود كبير فى سبيل ذلك، إلا أنها لا توفق فى ذلك، وهنا تتوارد الأسئلة التى تحتاج الإجابات والتى تتلخص حول لماذا لا يوفقنى الحظ فى النجاح؟
مجلة "فوربس" الأمريكية تقدم لك الحل فى 5 كلمات إذا توقفت عن قولها فى محيط العمل سيكون النجاح رفيق طريقك:
1- هذا ليس عدلا: أغلبية الناس تعرف أن الحياة لا تطبق فيها معايير العدالة والأنصاف دائما، فلا تطلب من مديرك أن يكون عادلا فى قراره نحوك، ابذل ما عليك واترك الباقى لمشيئة الله ثم لقرار مديرك.
2- لا يوجد مشكلة: على الرغم من أن الموظف يقولها بحسن نيه ليبرر أن ما طلب منه سهل التنفيذ، إلا أنه يعطى أحساسا للمدير أنه يقوم بشىء مفروض عليه، يمكن استبدال هذه الكلمة بكلمة "من دواعى سرورى" أو "سأكون سعيدا بالقيام بذلك"
3- "أعتقد، ربما، سأحاول" على الرغم من بساطة الكلمات إلا أن لها وقع سلبى على متلقيها فهى تشير أن الموظف لا يملك الثقة الكافية فيما يقدم من عمل.
4- 5 دقائق وانتهي: لا يوجد عمل مهم يمكن أن ينتهى خلال خمس دقائق، وعندما تقوم بوعد مديرك بتقديم عمل مطلوب منك خلال 5 دقائق فهذا سيؤدى بك إلى طريق الفشل لأنك ستقول كلام لن تستطيع تنفيذه.
5- "ليست غلطتى" قد يكون لك دور ولو بسيط فى الخطأ، الذى حدث فى منظومة العمل لكن عبارة "هذا ليس غلطى" يجعلك موضع اتهام قومى بشرح موقفك واترك الحكم من يرأسك بتحديد مقدار خطئك.