الكثير منا يعاني من ظلم في عمله مثل انخفاض الراتب أو زيادة ساعات العمل او لربما العمل في أيام العطل.. وهذه من الطريقة المناسبة للحديث حول الموضوع..

لندن ـ بوابة اقتصاد فلسطين |  نصح الموقع المتخصص بإدارة الاعمال "Le journal du net" الاشخاص الذين يشعرون بانهم مظلمون في عملهم باتوجه مباشرة إلى المدير المسؤول عنك بدلا من الحديث مع زملائهم في العمل.

وقال الموقع، إن المدير المسؤول هو الشخص الوحيد المخول للاجابة على جميع أسئلتك. وتساءل ما الفائدة من الحديث مع الزملاء سوى النميمة والاساءة إلى صورتك الرصينة.

وتابع، أن سوأ الحديث علنا عن مديرك بأي شكل كان فان لك لا يصب في مصلحتك، إذ ستظهر موظفا غير جدي في التوصل إلى الحلول ما قد يؤدي إلى فصلك عن عملك.

وشدد الموقع، على أن تكون متزنا في عملك ولا تثير أي بلبلة في مكان يجب ان يعم فيه الهدوء.